「IT人材500万人」のインドがAI開発で陥る“静かなる危機”とは（TechTargetジャパン）

　インドには約500万人のIT技術者がおり、ITサービス業界やグローバルコンピテンシーセンター（GCC：Global Competency Centers）で活躍している。GCCは、IT関連業務や研究開発を専門的に行う企業の拠点のことだ。 　経営コンサルティング会社Zinnovのヨーロッパ、中東、アフリカ地域担当GCC部門責任者であるモハメド・ファラズ・カーン氏によると、ITエンジニアの中でも先端技術に詳しいエンジニアが83万人、そのうち、人工知能（AI）を専門とするエンジニアが12万人存在し、AI特化型のCoE（センターオブエクセレンス：専門的な知識やスキルを持った組織）が185以上ある。同氏によると、CoEでは「ソフトウェア定義型自動車」（SDV：Software Defined Vehicle）やAIを活用した脅威モデリング、精密医療の分野で次世代のイノベーションを推進している。 　ITベンダーEncora Digitalでピープルアンドカルチャー部門インド担当責任者を務めるアニサ・サラシー氏は、2015年以降の10年間で、GCCの拠点構築や拡大を目指す企業にとってインドが重要な人材拠点となったと説明する。 　サラシー氏によると、インドには1700カ所以上のGCCがあり、豊富なIT人材が強みだ。さらに、GCCが製品開発やイノベーションを推進するだけでなく、ビジネス上の重要な機能を所有する動きを見せていることも注目に値すると同氏は指摘する。 　ITベンダーHexagon AB傘下のHexagon R&D Indiaで人事部門エグゼクティブマネジャーを務めるナラネ・グンダバスラ氏は、インドのGCCの特徴を次のように説明する。「その多くは、AI、クラウドコンピューティング、サイバーセキュリティ、デジタルツイン（現実の物体や物理現象をデータで再現する技術）といった主要な技術の開発を推進する拠点になっている」 　調査会社Everest Groupのバイスプレジデント、アクシャイ・マスル氏は、産業全体でテクノロジー主導の変革が加速する中、2025年後半に向けて高度なスキルを持つIT人材の需要は上昇すると予測する。